Reactive Executive recherche pour l’un de ses clients un Directeur de Site H/F agile dans le secteur Pharmaceutique. 

 

Vos principales responsabilités seront : 

Mise en place des objectifs de production 

  • Établir les plans de charge (quantités, volumes, rythme de production) pour les différentes lignes de production du laboratoire
  • Analyser la capacité annuelle de production et la comparer aux besoins commerciaux de l’entreprise.
  • Définir les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de la chaîne de production : productivité par machine, par ligne de production, taux de rebus, absentéisme.
  • Identifier les principaux leviers d’action pour optimiser la production, capacité de production, qualité, ressources humaines.
  • Proposer des investissements qui permettront à court, moyen ou long terme d’améliorer les performances de production : acquisition de nouvelles machines, recrutements d’effectifs, audit qualité. 

Organisation et gestion de la production

  • Mettre en place les solutions définies en matière d’organisation de la production : nouveaux process, nouvelle organisation fonctionnelle…
  •  Planifier la production dans le respect du cahier des charges (quantités, délais…). 
  • Communiquer aux équipes de production les objectifs individuels et collectifs de coût, qualité et délais à atteindre et les règles de fonctionnement internes. 
  • Veiller à la bonne marche de l’ensemble de la chaîne de production : fabrication, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnement…
  • Suivre en permanence (au quotidien) les différents indicateurs de performance. 

Encadrement et animation des équipes 

  • Animer au quotidien la relation avec les différents responsables de départements de production,
  • Communiquer aux équipes de production les résultats quotidiens obtenus et identifier avec eux des solutions en cas de difficultés spécifiques,
  •  Animer le CSEE sur le Site,
  • Anticiper avec les ressources humaines les besoins en matière de recrutement de profils cadres et non cadres, en contrats indéterminés ou intérimaires. Gestion des plans d’optimisation de la production,
  •  Analyser les besoins fonctionnels pour les projets d’investissements liés à la production. 
  •  Participer à différentes phases du projet : validation du cahier des charges, consultation des prestataires ou solutions du marché, validation du choix avec les équipes de direction industrielle de l’entreprise et/ou le directeur de site, participation au déploiement de la solution retenue… 
  • Vérifier que les investissements réalisés et les projets déployés sont bien intégrés au sein de la production : utilisation efficace par les équipes, informations correctement diffusées en interne.

Développer et améliorer la mise en production   

  • Responsable des nomenclatures, routages et instructions de travail,
  •  Créer et mettre en place de standards visuels,
  •  Implémenter les statistiques des procédés (SPC) à travers des chartes de contrôle,
  •  Suivre les modifications éventuelles des caractéristiques produits et gestion des conséquences.

 

Profil recherché :

  •  Expérience significative dans les processus industriel avec une expérience d’au moins 5 ans dans l’industrie, 
  •  Expérience en management d’équipe
  •   Expérience dans le reporting sur les performances en matière de production et tenu du P&L
  •   Autonome et adaptable, expériences similaires requises 

Détails de la mission :

  • Localisation : Ile-De-France.
  • Durée de la mission : 8 mois 
  •  Disponibilité : Immédiate.

Référence : M-0704

Merci de me transmettre votre candidature par email, à cette adresse: stephanie.caquas@reactive-executive.com  ou de transmettre ces coordonnées aux personnes susceptibles de répondre à ces critères.