Toutes nos publications

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reconversion professionnelle

Cadres en reconversion professionnelle : le management de transition comme solution

La reconversion professionnelle du cadre passe aussi par le métier de manager de transition. À ses incontestables compétences professionnelles, il ajoute une réelle capacité à s’adapter rapidement à des environnements changeants. Ces experts du changement et de la transition mènent à bien des missions stratégiques en quelques mois seulement au sein d’entreprises évoluant dans tous […]

Directeur industriel

Directeur industriel de transition pour l’un de nos clients spécialisés dans le secteur des transports.   Principales activités : Prendre en charge la production et la réorganisation de la production, les méthodes et la supply chain.   Profil recherché : Avoir de réelles qualité managériales (travail en direct avec 6 chefs d’équipes), Créant de la […]

Directeur commercial

Directeur commercial de transition pour l’un de nos clients spécialisés dans le secteur de l’édition de logiciels.   Principales activités : Directeur commercial en B to B, capable de gérer un volume de 40 à 50 affaires par trimestre, Management d’une équipe de 13 personnes mix entre chasse et base installée, Délivrer un diagnostic, des […]

Plant manager

Plant manager de transition pour l’un de nos clients spécialisés dans le secteur de l’automobile.   Principales activités : – Être en charge des indicateurs de performance qualité de l’entreprise, – Être le garant de la livraison des pièces automobiles en juste à temps, en tenant compte des indicateurs qualité, coûts et délais, – Réduire […]

Comment la robotisation du travail a-t-elle modifié son organisation ?

Comment la robotisation du travail a-t-elle modifié son organisation ?

La mutation du marché du travail est à l’œuvre depuis de nombreuses années. En effet, entre 1995 et 2015, la part des emplois manufacturiers a baissé de 20 %, tandis que celle des emplois dans le secteur des services a augmenté de 27 %. Cette transformation se poursuit à un rythme effréné. Elle impose à […]

Offres de missions du 24/06/2019

Mission n°1 : Fonction : Direction d’un laboratoire Secteur : Microbiologie Localisation : Île-de-France Contexte : Mission dans le cadre d’un processus de recrutement. Durée de la mission : 4-6 mois Mission n°2 : Fonction : Directeur de la transformation achat H/F Secteur : Transports Localisation : Contexte : Transformation du service Achat. Mise en place d’une nouvelle politique des achats tout en assurant […]

Management de transition

Manager de Transition, une réponse pertinente à la gestion du changement

Reqctive Executive – Le Cabinet Expert en Management de Transition Créée par Dorothée Baude, diplômée en management industriel et comptant plus de 10 années d‘expérience professionnelle dans des grands groupes côtés, REACTIVE Executive opère dans le secteur du Management de Transition, sur des opérations ponctuelles de projet ou de remplacement d’urgence. Ses missions exigent réactivité, […]

Accompagner les entreprises dans la gestion du changement

Notre prestation est d’accompagner nos clients aussi bien sur des projets de restructuration, que de développement d’activités à l’international, de fusion–acquisition, cession d’activités, mise en place d’un nouveau système informatique ou encore d’une entrée en bourse. Aussi, nos Managers de Transition sont des cadres dirigeants aguerris aux situations d’urgence et qui interviennent dans des environnements […]

Savoir gérer le changement dans l’entreprise

Aujourd’hui plus que jamais, les entreprises sont nombreuses à avoir besoin de professionnels aguerris pour les aider à traverser des périodes de changement. C’est pour remplir cette mission que Dorothée Baude a créé sa société spécialisée en Management de transition, REACTIVE Executive… Source : La Jaune et la Rouge, revue des anciens élèves de l’école Polytechnique